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Carta de presentación

Otra de las herramientas más importantes que trabaja en conjunto con el Currículum Vitae es la carta de presentación. Esta carta deberá de ser personalizada para cada posición y empresa a la que se aplique, describiendo lo que puedes aportar a ella con tus habilidades. Aquí te decimos cómo hacer una carta de presentación con el objetivo de que los reclutadores se interesen en ti.

¿Qué deberá llevar la carta de presentación?

  • Saludo: Este saludo deberá ser personalizado para la persona encargada de reclutar la posición deseada.
  • Inicio: El inicio de tu carta deberá contener la posición a la que quieras aplicar y cómo tus habilidades pueden apoyar a mejorar este puesto. Es una buena idea describir cuál ha sido tu historial profesional.
  • Gancho: Profundiza tus logros en tu campo profesional relacionados con la posición a la que quieres aplicar.
  • Habilidades: Describe otro tipo de habilidades que tengas, éstas pueden ser: idiomas, software, certificaciones, entre otros.
  • Salida: Vuelve a describir el porqué eres la mejor persona para el puesto y agrega tu información de contacto.

 

Como ya dije, la carta de presentación sirve en tándem con el CV y ésta deberá ser personalizada. Si algo deberás evitar es decir mentiras en cualquiera de estos dos documentos porque, si los reclutadores se dan cuenta de esto quedarás mal.

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Egresado del Tec de Monterrey como Ingeniero Industrial y de Sistemas. Me apasiona aprender nuevas cosas cada día.

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